岗位要求:
工作经验:2年以上
学历要求:本科
性别要求:不限
年龄要求:24~35
专业要求:不限
岗位职责:
职位描述:
1、丰富与完善区域内服务内容、优化服务质量;
2、负责区域专员的日常管理、监督、考核及专业技能的培训;
3、负责区域4S站点相关人员的培训工作。
任职资格:
1、2年以上汽车行业服务经验;
2、对数据敏感,逻辑思维能力强,沟通能力强,谈判博弈能力强,有强烈的进取心,良好的适应性和抗压力,良好的服务意识;
3、熟练运用办公软件,能适应经常出差,有区域管理经验者优先。
正式录用:提成+完善的福利+持续成长平台(10万以上)
(岗位试用期1-3个月,根据试用期工作表现鼓励提前转正,提供具有竞争力的薪酬及五险一金。公司每年进行一次薪酬回顾,鼓励员工通过提高工作绩效获得调薪)